スタッフブログ

酷暑が続いておりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。毎年、暑さの記録を更新している様に思います。

私は、こちらの事務所に入所してちょうど一年が経ちました。昨日が納付期限の、源泉所得税を計算する作業、(納期の特例)で、会計事務の一年を一周したことになります。

そして先日、決算前検討会(決算月のひと月前に行うミーティング)に初めて参加しました。法人ごとに行われるこのミーティングは、上席とコンサルタント数名で、状況や、決算前に解決したい問題点などを共有します。

一年前の採用面接時の面接官だった、H口さん、I田さんと、今はコンサルタントとしての話し合いの場に立てることは、私にとって感慨深い出来事でした。来年はさらに一歩進んだ報告が出来る様、精進したいです。

さて、今回のブログではもう一つ書き記したい事があります。既にブログ内でも紹介がありました、高級レストラン食事会での出来事です。

この食事会は、

・一流のサービスを体験し日常業務に活かす
・お客様との会食やプライベートにも活かす
・事務所内での親睦

という趣旨のもと、毎年この時期に開催されているそうで今回が初めての参加となりました。

料理についてはもちろん感動の美味しさ、美しさでしたが、スタッフの方の対応に感動しましたので、紹介したいと思います。

コースもそろそろ終盤のころ、デザートに続き、紅茶が提供されたのですが、その際、カップが２つ置かれたのです。「？」が顔に出たのでしょう、すかさずスタッフの方が、「先程マリアージュフレールのお話をされていましたよね」と。

テーブル内で、マリアージュフレールという紅茶専門店の茶葉の話をしていたところ、それと似たオリジナルブレンドを、通常の紅茶とは別に、提供してくれたのです！

聞くところによると、昨年40周年を迎えた際に特別に作ったものという事でした。

確かな技術と、人を喜ばせたいという情熱、
どちらが欠けても良い仕事は出来ないのだと身をもって体験できた、食事会となりました。

この場を借りて、、、
美味しい楽しい幸せな時間と、貴重な体験をありがとうございました！

暑い日が増えてきて夏を感じています。

そんな私はもう少しで入所して5年が経過しようとしています。
少し前までは初々しかったですが、古株のようになってきました。

最近では課員の人と打ち合わせをしたり、
訪問に同行したりすることが増えてきました。
一緒に訪問することで、
その人がどのように説明するのか、
話す順番はどうするのか、
どんな言葉をチョイスするのか、
人それぞれでいろんな気づきに繋がります。
そう伝えればわかりやすいのか！等、自分の成長に繋がっています。

常に自分が正解だと思わずに
新しいことを受けいれて、日々成長していけたら良いなと思います。

また、自分の行動で周りの人が成長できるような人間になっていきたいです。


最近の暑さは凄まじいので
熱中症には気を付けてください！

弊社では、毎週火曜日の朝に全スタッフを対象とした勉強会が行われています。

勉強会の担当は税務コンサルタントが持ち回りで行い、テーマは担当者が自由に決めることができます。

テーマは各自の興味や学びたいことを基にしており、全員に共有したい内容を発表します。

私は、この勉強会が本当に苦手でした。

1対1で話すことは苦になりませんが、皆の前で発表することに対して過度なプレッシャーを感じ、毎回「何が言いたいのかわからない！」と所長から叱られていました。

なんとか緊張せずに発表する方法を見つけようと、YouTubeを見たり講演会に参加したり、話し方のセミナーにも通いましたが、なかなか上達せず苦しい日々が続きました。

ある日、当時中学生だった娘のプレゼン資料を見て、話す内容を自分でアレンジして資料を作ってみることを思いつきました。勉強会用の資料をiPadのKeynoteというソフトで作成した下記が、2020年に最初に作ったプレゼン資料です。

なんておどろおどろしいんでしょう(笑)。色合いといいもはやホラーです。

このように当時の資料は稚拙でした。しかし自分で資料を作り込んだ結果、本番の勉強会では緊張せずに話すことができました。

それから月日が流れ、現在でも私は勉強会の際に資料を作り込んでいます。

4年前に比べて、資料は見やすくなり、内容も向上したと感じています。勉強会に参加する人が一度で理解できるように、難しい内容も分かりやすく噛み砕いて資料を作成しています。

難しい専門用語は避け、何を一番伝えたいかを重視して構成を考えるため、最初にマインドマップを作成してからプレゼン資料を作り上げます。

時々仕事が忙しい時には「手を抜いてしまおうか」と思うこともありますが、この勉強会を通してプレゼン能力を鍛えることがライフワークだと考え、時間をかけてこの方法を続けています。

しかし、ある程度自信を持って作成したプレゼン資料も、本日所長から見せていただいた外部セミナーの資料と比べると、その差は歴然で、まだまだ未熟だと実感しました。

所長のセミナーは内容だけではなく、話し方も明瞭でわかりやすく、セミナーに参加した人の心をひきつけます。

いつか所長のように！とは図々しいですが、少しでも近づけるように、この勉強会を通して着実に自分のプレゼン能力を高めていきたいと思います。

そんな所長のセミナーが7月の土日で行われます。

ご都合の合う方はぜひご参加いただければ幸いです。

連日、猛暑が続いています。

先日お客様のご自宅に訪問する機会がありまして、その日もとても暑い日でした。

電車を降りてからご自宅までは、歩いて向かうので１５分ぐらい歩きました。

湿度も高くとても、息苦しかったです。

お客様のご自宅について、お部屋に通してもらったのですがとても冷房が効いていて冷たい飲み物もいただけてとても助かりました。

行くまでとても緊張したりしてましたが少し談笑したりと、飲み物をいただきながら気持ちが軽くなりました。

いつも訪問するたび、親切にしてもらってその気持ちに応えられるよう作業もより気合をいれて頑張ろうと思えます。

皆さん、こんにちは。

今年は梅雨入りが遅く梅雨明けが関東では７月22日になるそうです。熱くじめっとした天気が続いていますね。

最近は、所内研修の再テスト（業務再テスト・会計レビュー再テスト）があり日々勉強しなければならないことを再認識させられることがありました。


業務で必要な知識を問う業務再テストでは、一度解いたことある問題を自分で納得するまで調べていました。
調べてもよく分からない部分があり、上司に聞いたりもしていました。

会計レビューの再テストでは、不動産売上に関する指摘を挙げることができなく、上司から不動産売上に
関する知識を深めようと言われてしまいました。
その知識がなければ、提出しなければいけない届出書を提出し忘れてしまったり、原価の設定を変更する
タイミングが遅れてしまう事象が起きてしまいます。
日々の業務や気になったことを調べ、上司に聞いたりして知識を深めていこうと思います。

新５千円札の津田梅子の写真