スタッフブログ

早いもので、私がジャスティスに入社してから、もうすぐ6年になります。

税務のことが何もわからない状態で入社してからここまで

多くの先輩方に、沢山のことを教えていただきました。

人より呑み込みが悪く、成長スピードが遅い、との自覚がありますので

教えていただく先輩方を落胆させてしまったことが多々あったと思います。

それでも根気よく教えていただき、ここまで進んでくることが出来ました。

あらためて、ありがとうございます。

そして今、私にできることとして、二つのことを考えています。

一つは、今まで学んできたことを結集して、

お客様への提案に繋げていくことです。

しっかりと準備し、訪問前の上級者との打合せで提案内容を整理し

訪問の場で分かりやすく報告したい、と考えています。

良い準備が、良い仕事、お客様に満足いただくことに繋がると思いますので

前向きな気持ちで、取り組んでいきたいと思います。

そしてもう一つ、気が付けば入社年次では中堅どころになりました。

私が先輩方から教えていただいたように、

私もまた、日々の仕事を通じて、後輩達に伝えていけたらと思っています。

先輩に質問するに当たって、特に入社間もない頃は

どうしても気おくれがあるかもしれません。

後輩たちが、緊張せず、楽な気持ちで聞いたいただける雰囲気を

意識して作っていきたい、と思います。

先週、グループの懇親会がありました。

私は、11月から新しいグループに移動になりましたので

いまのグループでの懇親会は、いったん区切りになります。

Ｉ田ＳＭを始め、グループメンバーには大変お世話になり、

楽しく過ごすことができました。ありがとうございました。

新しいグループでも頑張っていきたいと思います。

今回で入社日ぶり、2回目のブログ担当となります。
10月1日の入社からあっという間に2カ月ほどが過ぎました。

思い返すと、入社初日は初めてのことばかりで不安な気持ちも大きかったのですが、優しく声をかけてくださったり、お忙しい中丁寧に教えてくださる方ばかりで、社会人として初めての第一歩を、素晴らしい環境で迎えることができたと強く実感しています。

少しでも早く一人前になれますよう、精進いたします！

写真は、先日初任給で母と訪れたランチのものです。
今後も少しずつですが親孝行ができたら、と考えています。

「意識が変われば行動が変わる」は、心理学者・哲学者のウィリアム・ジェームズ氏の言葉です。

弊社でも勤務時間の短縮が行われ、終業時間が18:00→17:30となりました。

1日30分を長いと感じるか、短いと感じるかは人それぞれかもしれませんが、積み重ねいくと1年間（365日）で180時間以上。

そう考えると、十分に有効活用していかないと勿体ないですよね。

行動変容ステージモデルでは、人が行動を変える場合は「無関心期」→「関心期」→「準備期」→「実行期」→「維持期」の5つのステージを通ると考えられいるようなので、自分に当てはめてみました。

仕事的な話からは脱線し、ゴルフで例えます・・・

　①無関心期→ゴルフしばらくやらなくても良いかな

　②関心期→久ぶりにプレーしたら楽しくなってきた（意識が変わった、10月上旬）

　③準備期→まずはクラブを揃えよう（行動開始、10月下旬）

　④実行期→クラブも揃ったし、コースに行こう！（実行、11月上旬）

　⑤維持期→現在（ここからが大切！）

↑　まだレンタルクラブに頼っていた頃

意識と行動、どちらが先でも構わないと思いますが、

30分短縮を継続的に実現してくためには、単純に作業スピードを上げるだけでなく、従来の意識・方式を見直し、より効率的な習慣を身に着けていくことが重要になってきます。

まずは何かを変えてみませんか？

2024年も立冬を過ぎ、季節は冬の様相を呈してきました。

気付けば今年もあと1ヶ月と10日。

え？ほんとに？と疑いたくなる時の早さです。

衆議院選挙を終え、年末の税制改正大綱決定に向けて、103万円の壁に関するニュースをよく見かけます。

また、税制ではないですが、社会保険に関する106万円の壁も議論されているようです。

世の中には色々な壁がありますね。

これら制度の改正は私たちの生活に直結するものです。

内容についてきちんと追っていきたいと思います。

法人名を新しくし、事務所を改装、所定労働時間を7.5時間とした私たちジャスティス税理士法人。

決して仕事にゆとりがあるとかそういう事ではなく、それでもワークライフバランスを良好にし、私たちが充実した時間を過ごす中で、仕事に対しても良い効果を発揮し、お客様に今までと同じように、それ以上に喜んで頂きたい、という所長をはじめ経営に携わる方々の思いに、仕事の効率化・生産性の向上という、何度も何度も耳にしているこの言葉を、実行に向けて日々考え、挑戦しないといけないと改めて思っています。

新しい制度の中で、自分にできることをきちんと行動していきたいと思います。

改装中の事務所。

この「壁」（ビニールシート）が撤廃されるのは間近です。乞うご期待！

つい最近まで、10月・11月にしては暑い…なんて言っていたはずなのに
最近は急激に寒くなってきましたね…
急な寒暖差で体調を崩したりはしていないでしょうか…？

かくいう私も最近少し咳が出たり、若干体調を崩し気味です…

寒暖差で風邪を引いた…くらいの話であれば大した問題ではないのですが…
大変残念なことに、ここ最近私のお客様で立て続けにご相続が発生してしまいました…。

今月に入ってから、
お母様が亡くなったとご連絡をくださったお客様がいます。

そのお客様の所には先月ご訪問したばかりで、
お母様自身はお部屋で過ごされていたのですが、
窓口になってくださる長男さんと打合せをして、
相続の対策の話をして、贈与の契約書の雛型をお渡ししたら

「今部屋にいるから、契約書の署名押印貰ってくる」と
お母様のお部屋に書類を持って行って、その日のうちに署名・押印を済ませて下さりました。

この時には、話を聞いて判断して、ご自身で署名してくださるくらいお元気だったのに
それから約3週間後に亡くなったとご連絡を頂き、
私自身も大変ショックを受けました。

どんなに今は元気そうに見えても、
いつ何が起こるかは分からないことを改めて実感しました。

それと同時に、
今回のような不測の事態や、予想外の出来事が起きたとき
真っ先にご連絡・ご相談いただける我々のお仕事は、
とても責任重大だという事も実感できましたし、

こういうショッキングな出来事に対する対策や、
亡くなられた後の整理をつけるお手伝いをできるこのお仕事は
とてもやりがいのあるお仕事だと改めて感じることが出来ました。

皆さんも、くれぐれも健康には気を付けて
日々をお過ごしください。

私は、健康対策の一環として
まずはインフルエンザの予防接種を明日受けてきます！笑