スタッフブログ

おはようございます。

最高気温が30度を超える日がでてきましたね。
今年はマスク着用なので、
体感温度がプラス3度という感じでしょうか・・・

梅雨明けの猛暑が恐ろしい・・・

早く夏用マスクを手に入れたいです。

そんな中、携帯用の扇風機を買ってみました。
期待以上に快適な気がします。

身体だけでなく、心のクールダウンにも期待してます。

暑い夏になりますが、
ポジティブに日々過ごしたいですね。

コロナウイルスの影響により
国や地方公共団体より様々な助成金の支給がありますが、
助成金の内容によって課税非課税の取り扱いが変わります。

主な例としては
非課税となるもの
・新型コロナウイルス感染症対応休業支援金(雇用保険臨時特例法7条)
・新型コロナウイルス感染症対応休業給付金(雇用保険臨時特例法7条)
・特別定額給付金 (新型コロナ税特法4条 1 号)
・新型コロナウイルス感染症対応従事者への慰労金
課税となるもの
・持続化給付金
・家賃支援給付金
・東京都の感染拡大防止協力金
・雇用調整助成金

基本的な考え方は
非課税となるものは
①助成金支給の根拠となる法令により、非課税所得とされる
②学資として支給される金品(所得税法9条1項 15 号)
③心身又は資産に加えられた損害について支給を受ける相当の見舞金(所得税法9
条1項 17 号)
上記以外は全て課税となります。

コロナウイルスについてはまだまだ油断できない状況が続きますが、
早めのご確認をお勧め致します。

コロナ問題により

3月の確定申告打ち上げ
4月の歓迎会
5月の高級レストラン食事会
6月のクロアチア所員旅行（2020年の予定だった）での毎晩の飲み

など毎年の恒例行事全てが実現できていません。。

そろそろみんなで馬鹿騒ぎをしたいところですが
我慢しなければ。

いつも当たり前だと思っていたことが
今では楽しかったな～
と過去の話になっています。

人と人との交流により
楽しさや嬉しさは倍増します。

新しい生活様式を確立しながらも
早く思う存分みんなで飲みたい今日この頃です。

別の方もブログでおっしゃっていましたが
弊所のテレワーク体制は一段落しました。

現在は週一回テレワークを選択出来る勤務体制になり、ほぼ通常通りに事務所で仕事ができるようになりました。

弊所以外でも通常通り出勤されている方が多いようで
朝の通勤ラッシュが戻ってきていますね。
こういうところはテレワークの通勤なしを経験すると以前より辛く感じてしまいます。

現在はラッシュに加え、窓を開け換気をしている車両が多いため空調が効きにくい状態です。
しかも気温・湿度も高い中マスクを着けているため
より一層暑くて辛いです。

私はあまり暑さに強くないので
マスクなしで外を歩ける日が早く来ると良いのですが。

入社して3ヶ月が経ち
コロナウイルスの影響でなれない作業でテレワーク
でしたが、ようやく出勤となり晴れて本腰を入れ決算作業に取り掛かりました。

10年以上企業経理をしていたはずが
今まで、税理士の先生に丸投げをしていた業務を実際自分が行うことになり
用語が分からない。
どの数字が関連しているのかが分からない。
そんな中、ＹＧ長が決算にあたり、法人税申告書の研修をしてくださいました。
とても分かりやすく説明して頂き、分からないことは何でも質問しました。
研修後の法人税申告書の作成は
目からうろこで、ここはこういうことでこの数字がつながる！
作成できた時は達成感でいっぱいでした。
その後チェッカーの指摘事項があり凹みましたが、
次回はこの注意をされないようきちんと見直そう！など発見ができ
仕事でありながら学ぶことも多くとてもやりがいを感じております。
日々精進、今日の自分を超える明日は一つでも成長した自分になる！
今の自分の目標です。